志存高远 飞跃无限——访成都智达电力自动控制有限公司
http://scbid.com
发布日期：2008年07月06日
成立于1999年的成都智达电力自动控制有限公司，是一家集开发、生产、销售及工程服务为一体，专业从事变电站自动化系统、继电保护及自动装置、继电保护测试设备的高新技术企业。作为专业提供电力系统自动化产品与服务的高新企业，公司以先进的企业理念及充满激情与活力的创新精神，致力于信息技术与电力事业的完美结合。秉承“以科技牵引企业发展，以人才推动科技创新”的理念，建立高效灵活的管理机制，汇聚专业精英人才，立足高起点的研发战略，凭借雄厚的技术力量和对电力行业的深刻理解，将最优质的产品和最贴心的服务奉献给广大客户，为客户创造更大的价值。
在采访成都智达电力自动控制有限公司之前，记者就已了解到公司历年来所取得的成绩：2001年9月，公司通过ISO9001:2000质量体系注册认证；2003年，公司的新一代产品——JBK3000变电站综合自动化系统经鉴定达到国际先进、国内领先水平，荣获四川省科学技术进步奖和四川省电力科技进步一等奖；2004年4月，公司荣获四川省高新技术企业认证；2007年9月12日智达公司顺利通过ISO9001:2000质量体系复评审核……所有的这些业绩，表明了成都智达公司遵循“以科技创新打造卓越品牌，不懈进取追求客户满意”的质量方针，表明了智达员工始终坚持“开拓创新、追求卓越”的服务理念和进取精神。
发展历程：开拓创新 团结奋进
1999年5月，成都智达电力自动控制有限公司在以全国城乡电网改造为背景的电力自动化发展机遇中诞生。从最初仅有 3个人组成的研发小组到现在8个部门80多位员工，从最初的80平米的办公室到现在占地20多亩、2层办公楼、2000多平方米的现代化标准厂房，从最初单一的产品发展到现在可为110KV变电站提供一个完整的综合自动化系统。
公司依靠智达人“团结协作、勇于创新、不断学习”的精神，秉承“以科技牵引企业发展，以人才推动科技创新”的经营理念。以多年从事电力系统继电保护专业的运行部门为技术依托，历经电力行业发展各阶段，锤炼出了一支优秀的企业管理队伍；凝聚了一批勇于开拓进取、技术高超、经验丰富、善于创新的高技术人才；培养了一批懂技术、善管理的生产骨干；智达人以“严谨的工作作风、一丝不苟的敬业精神、诚信至上的工作态度”铸就了智达的企业魂，谱就了一曲奋斗的凯歌。
企业文化：锐意进取 以人为本
采访中，智达公司的相关负责人告诉记者：公司发展、壮大的着眼点在于进取式组织文化。因此，智达一方面保持着对市场环境变化的灵敏反应，同时也为创新营造良好的企业氛围，创造自己的竞争优势。另外，智达全面的培训机制，着重于提高员工的专业技能，培养高素质的科技人才和管理人才，以确保最新的专业知识以最快的途径得到运用。定期的考核和评估，确保知识在企业中得到持续的应用、扩散和创新。
以人为本是智达企业文化的精髓，智达注重发挥企业文化激励人、凝聚人，促进人的全面发展，激发人的热情，激励员工奋发上进，实现自身价值；充分依靠广大员工在企业文化建设中的主体作用，广泛集中群众智慧，使企业文化建设成果同广大员工的实践密切结合；使企业利益目标与员工利益“无缝对接”，使企业充满勃勃生机。
企业团队：精明能干 通力协作
作为智力密集型和技术密集型企业，公司一直秉承“知人、容人、用人、做人”的用人原则，注重人力资源培养和储备，倡导员工与企业共谋发展、共同成长。
智达拥有的是一批能征善战、充满激情、能打硬仗的队伍，以教授级高级工程师及硕士研究生为研发和管理团队，时刻关注现代信息技术与电力技术领域的发展趋势；大批经验丰富的现场运行、调试、维护及技术指导人员，为卓越的品质和完善的服务提供有力的保障。
公司员工平均年龄在32岁以下，博士及硕士学历占20%，大学本科学历占35%，大学专科学历占45%，构成了一支精明能干、富有活力及创新精神的高素质团队。
兵家忌单兵作战，企业发展亦如此。群体作战，各司其职，而又取长补短，是企业发展壮大之路。公司崇尚团队协作精神，密切协作的团队使公司各项取得显著成绩。
远景展望：志存高远 飞跃无限
记者了解到，智达公司未来的发展，将一如既往地坚持“以科技牵引企业发展，以人才推动科技创新”的理念，凭借高科技的产品和优质的服务逐步拓展市场，服务电力，服务客户，服务社会，以服务促进产品增值，以产品带动服务成长。在未来的日子里，智达将引领时代潮流，以领先科技翱翔于电力系统自动化领域，为客户提供日趋完美的高科技电力自动化装备。
“志存高远，飞跃无限”，智达人将继续坚持“科技为先，质量为本”这一不变的理念，智达电力将时刻把握时代脉搏，在新的一年里顺风起航，破浪远行！
（图为成都智达电力自动控制有限公司产品展示）
